傳播文獻


【組織傳播】 - 團體傳播過程與決策

名稱
摩斯漢堡:QR Code─創新服務的祕密武器 MOS Burger-Behind the QR Code
來源
管理評論
作者
蕭瑞祥(Ruey-Shiang Shaw) ; 傅大煜(Ta-Yu Fu) ; 鄭哲斌(Che-Pin Cheng)
年份
2013
資料性質
繁體中文
出版者
財團法人光華管理策進基金會
出版地
台北
冊數
32卷2期
頁數
P1 - 2
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簡介
臉書粉絲團上出現的QR Code,乍看之下只是個行銷活動,隱含在背後的卻是引領摩斯漢堡走向組織變革的秘密武器。本個案以組織導入新興資訊系統教學重點,以摩斯漢堡在Facebook首次舉辦的QR Code行銷活動為引言,探討企業導入以QR Code為技術核心的「電子禮券智慧化系統計畫」。本個案研究以企業導入新興資訊科技(Laudon and Laudon 2009)的架構觀點,由企業發現面臨的經營問題,導入新興資訊科技的事件,觀察企業如何從組織的痛點出發,化解員工對於組織變革的抗拒,並針對導入新資訊系統相關之人、組織、科技、效益以及競爭優勢…等議題進行討論。本個案可延伸討論企業導入新興資訊系統相關的決策和規劃活動,例如:導入ERP(Enterpise Resource Planning)、CRM(Custumer Relationship Management)、KM(Knowledge Management)等在導入過程會牽涉到資訊科技與組織重整的活動。